Työehtosopimus
Työehtosopimus on eri asia kuin työsopimus. Työehtosopimus, josta usein käytetään lyhennettä TES, on sopimus alan työehdoista. Työnantajien liitto ja työntekijöiden ammattiliitto neuvottelevat sen keskenään.
Eri aloilla (esimerkiksi majoitus- ja ravitsemusala, siivousala, rakennusalat jne.) on omat työehtosopimukset. Niissä on sovittu alan yleiset työehdot eli säännöt, joiden mukaan työtä voidaan tehdä ja teettää. Työehtosopimus määrää esimerkiksi sen, miten paljon palkkaa työntekijälle on vähintään maksettava ja mikä on työaika kyseisellä alalla. Työehtosopimus solmitaan määräajaksi, yleensä 1–3 vuodeksi.
Julkisella sektorilla – valtiolla, hyvinvointialueilla, kunnissa ja seurakunnissa – työskentelee myös virkasuhteisia työntekijöitä, joiden palkoista ja muista palvelussuhteen ehdoista sovitaan virkaehtosopimuksissa.
Työsopimukseen kirjoitettujen työehtojen pitää olla työntekijän kannalta vähintään yhtä hyvät kuin työehto- tai virkaehtosopimukseen kirjoitettujen työehtojen. Työsopimuksessa voidaan sopia myös työehto- ja virkaehtosopimusta paremmista työehdoista.
Kun aloitat uudessa työpaikassa, kysy, mitä työehto- tai virkaehtosopimusta siellä noudatetaan. Oman alasi työehto- tai virkaehtosopimuksen saat työpaikaltasi, oman alasi ammattiliitosta tai Finlexin verkkopalvelusta (suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi).
Voit myös etsiä alasi työehtosopimusta Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestön SAK:n verkkopalvelun kautta: klikkaa ensin oman alasi ammattiliiton esittelysivulle (Tutustu liittoon). Sivun lopusta löytyy linkki ammattiliiton sopimiin työehtosopimuksiin.