Arbetsmarknadens centralorganisationer
Arbetsmarknadsorganisationer är organisationer som representerar arbetstagare och arbetsgivare.
Det finska arbetsmarknadssystemet betyder att arbetsmarknadens parter – arbetstagarnas fackförbund och arbetsgivarnas förbund – kommer överens om arbetstagarnas arbetsvillkor tillsammans. Fackförbunden hör till arbetstagarnas tre centralorganisationer och arbetsgivarorganisationerna eller arbetsgivarnas sammanslutningar till arbetsgivarnas fyra centralorganisationer. Fackförbunden och arbetstagarnas centralorganisationer kallas tillsammans för fackföreningsrörelsen.
Finska fackförbund och deras centralorganisationer påverkar också lagstiftningen som gäller arbetslivet. De samarbetar till exempel med Finlands regering och riksdag.
Arbetstagarnas eller löntagarnas centralorganisationer
Arbetstagarna representeras av löntagarnas tre centralorganisationer, vars medlemmar är fackförbund inom olika branscher.
Finlands Fackförbunds Centralorganisation FFC
FFC representerar arbetstagare inom industri, transport, bygg, privat tjänstesektor, offentlig sektor och kultur- och idrottssektorn, till exempel anställda på fabriker, kommuner, butiker och restauranger och städare och busschaufförer.
Centralorganisationen för högutbildade i Finland Akava
Akava representerar arbetstagare som har fått universitets- och högskoleutbildning, såsom lärare, diplomingenjörer och ekonomer.
STTK
Centralorganisationen för utbildade yrkespersoner STTK representerar bland annat experter som arbetar till exempel på fabriker, daghem, åldringshem, sjukhus och banker.
Arbetsgivarnas centralorganisationer
Arbetsgivarna representeras av arbetsgivarnas 4 centralorganisationer, vars medlemmar är arbetsgivarförbund inom olika branscher.
Näringslivets centralorganisation EK
EK representerar bland annat arbetsgivarföretag inom den privata tjänstesektorn och industrin som är verksamma till exempel i städ- och fastighetstjänstbranschen, industribranscher samt inom handeln.
KT Kommun- och välfärdsområdesarbetsgivarna
KT företräder kommuner och välfärdsområden som arbetsgivare och förhandlar alltså med de fackförbund som företräder arbetstagarna vid dessa om anställningsvillkor, såsom löner.
Statens arbetsmarknadsverk SAMV
SAMV representerar staten som arbetsgivare. Det förhandlar om arbetsvillkor såsom löner med fackförbund som representerar statens anställda.
Kyrkans arbetsmarknadsverk KyA
KyA representerar den evangelisk-lutherska kyrkan och dess församlingar som arbetsgivare och förhandlar med fackförbund som representerar arbetstagarna.