Пенсія
Коли ви працюєте, внески на пенсійне страхування сплачуються із заробітної плати, яку ви отримуєте. Це означає, що виконана вами робота збільшує вашу майбутню пенсію.
Трудова пенсія призначена для забезпечення засобів для існування людини після виходу на пенсію. Іноді робота та отримання заробітної плати припиняються через непрацездатність. Пенсію можна отримати також у зв’язку зі смертю іншого з подружжя або батька чи матері.
Ваша трудова пенсія починає накопичуватися вже з 17 років, а з вашої заробітної плати утримуються внески на пенсійне страхування.
Якщо ваша трудова пенсія виявилася низькою або ви взагалі не отримували заробітної плати, ви можете отримати національну пенсію, яку виплачує Kela, а також, можливо, гарантовану пенсію.
Ваш роботодавець забезпечує сплату внесків на ваше пенсійне страхування
Пенсійне страхування є обов’язковим видом страхування, встановленим законом. Пенсія нараховується з роботи, тобто з усієї заробітної плати, яку ви отримали на всіх своїх роботах. Ваш роботодавець утримує з кожної вашої заробітної плати внесок до пенсійного фонду. Цей внесок зазначено у вашій розрахунково-платіжній відомості. Як роботодавець, так і працівник сплачують пенсійні внески.
Коли ви працюєте як підприємець, ви також відповідаєте за оформлення свого обовʼязкового пенсійного страхування для підприємців.
Навіть якщо ви зміните роботу або станете підприємцем, інформація про вашу нараховану пенсію залишається в реєстрах пенсійних установ та Фінського центру гарантування пенсій. Ви можете перевірити цю інформацію у своїй довідці про нараховану пенсію.
Додаткова інформація
Työelake.fi (фінською, шведською, англійською, естонською та російською мовами)