05 Khi gặp khó khăn, hãy nhờ trợ giúp

Bạn có thể thấy một số vấn đề trong công việc chưa được xử lý chưa thỏa đáng hoặc không công bằng. Luôn tìm cách trao đổi trước với người sử dụng lao động. Gửi tin nhắn văn bản hoặc email để thảo luận và lưu mọi tin nhắn liên quan.

Dưới đây là những điều cần làm nếu cuộc trao đổi với người sử dụng lao động không đem lại kết quả:

Nếu bạn là thành viên công đoàn

Hãy tìm tư vấn từ tổ trưởng công đoàn, đại diện người lao động, đại diện công đoàn hoặc đại diện an toàn nghề nghiệp tại nơi làm việc của bạn. Tổ trưởng công đoàn tại nơi làm việc là người được các nhân viên bầu chọn từ trong số họ để đại diện cho nhân viên và công đoàn tại nơi làm việc. Người đại diện an toàn giám sát an toàn nghề nghiệp của nhân viên và nắm rõ các quy định pháp luật liên quan.

Nếu nơi làm việc của bạn không có tổ trưởng công đoàn, đại diện người lao động hoặc đại diện an toàn lao động, hãy tìm tư vấn từ văn phòng khu vực của công đoàn hoặc gọi đến đường dây trợ giúp của công đoàn.

Nếu bạn không phải là thành viên công đoàn

Hãy tìm tư vấn từ đồng nghiệp hoặc đại diện an toàn tại nơi làm việc của bạn. Nếu vấn đề vẫn chưa được giải quyết, bạn có thể tìm kiếm tư vấn từ cơ quan quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp (bằng tiếng Phần Lan, tiếng Thụy Điển và tiếng Anh) hoặc dịch vụ tư vấn về quyền lợi người lao động của SAK.

Dịch vụ tư vấn

Bạn có thể liên hệ với dịch vụ tư vấn miễn phí về quyền lợi người lao động của SAK qua email hoặc điện thoại. Chuyên gia tư vấn sẽ giải đáp các thắc mắc qua email tại địa chỉ workinfinland@sak.fi. Số điện thoại đường dây nóng là +358 800 414 004, và các chuyên gia vấn sẵn sàng trả lời câu hỏi vào các ngày thứ Ba, từ 9:00 đến 12:00, và thứ Năm, từ 10:00 đến 12:00 và từ 13:00 đến 17:00. Mọi trường hợp ngoại lệ đối với giờ mở cửa này đều được liệt kê trên các trang tiếng Anh của dịch vụ tư vấn về quyền lợi người lao động.

Số điện thoại của cơ quan quản lý an toàn và sức khỏe nghề nghiệp là +358 295 016 620 (thứ Hai – thứ Sáu từ 9:00 – 15:00 giờ).

Đọc thêm

Dịch vụ tư vấn miễn phí về quyền lợi người lao động của SAK
Dịch vụ điện thoại của Cơ quan Quản lý An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp (bằng tiếng Phần Lan, tiếng Thụy Điển và tiếng Anh)
Văn phòng Thanh tra Chống Phân biệt đối xử (tiếng Việt, tiếng Phần Lan, tiếng Thụy Điển, tiếng Anh, tiếng Estonia, tiếng Tây Ban Nha, tiếng Pháp, tiếng Đức, tiếng Somali, tiếng Nga, tiếng Bồ Đào Nha, tiếng Thổ Nhĩ Kỳ, tiếng Albania, tiếng Ả Rập, tiếng Trung, tiếng Thái Lan, tiếng Ba Tư, tiếng Tagalog, tiếng Ba Lan, tiếng Bosnia, tiếng Serbia, tiếng Croatia, tiếng Ukraina, tiếng Nepal, tiếng Bengal và tiếng Urdu) cũng tư vấn qua điện thoại
Văn phòng Thanh tra Bình đẳng (bằng tiếng Phần Lan, tiếng Thụy Điển, tiếng Anh, tiếng Estonia, tiếng Somali, tiếng Ả Rập và tiếng Nga) cũng tư vấn qua điện thoại